Associazione ESSPER
periodici italiani di economia, scienze sociali e storia
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Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
Risultato della ricerca: (81 titoli )
| Ancora sulla democrazia sindacale |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Bilanciare azione contrattuale e azione politica |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| I collaboratori: una generazione da atipici, un capitale sociale da valorizzare |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| La competitività: partire da corrette relazioni industriali |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Consenso o democrazia? |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Una contesa aperta |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Democrazia e solidarietà |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| La democrazia nel sindacato |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Democrazia sindacale e 'interesse generale' |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Fisco e diritti: contro lo Stato censitario |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| 'Giustizia procedurale' e democrazia sindacale nel luogo di lavoro |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Libertà di scelta e imposte |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| La logica dell'accordo: una grande risorsa per lo sviluppo |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Misurarsi con le diversità |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| I molti intrecci della democrazia sindacale |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Un Osservatorio per il Mediterraneo |
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| Presentazione. Più rappresentanza che democrazia per il sindacato? Un nodo difficile da affrontare |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Le prospettive della filiera concia-calzatura nella provincia di Pisa |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| La rappresentanza degli outsiders: in Italia, in Europa |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Rappresentanza sindacale fra vecchi e nuovi confini |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Le relazioni industriali in Europa nei primi anni 2000 |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Ricomporre il mondo del lavoro |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Il settore pubblico come paradigma? |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Una sfida permanente per il sindacato |
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| La sinistra italiana e il percorso democratico in Iraq |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Il sistema formativo in Italia: ambiente familiare e stratificazione sociale |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Il sistema moda nelle politiche di distretto |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Lo snodo centrale del rapporto tra organizzazioni e lavoratori |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Verso un insolito (evitabile?) destino: la postdemocrazia sindacale |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| L'addestramento nelle imprese. Uno schema concettuale e alcuni spunti per l'analisi applicata |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| L'amministrazione condivisa |
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| I benefici e i costi della delega del potere decisionale |
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| Cambiamenti organizzativi ed effetti sulla qualità della domanda di lavoro |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Dalla fabbrica integrata al deficit di regole. Lavoro e relazioni industriali alla Fiat |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Innovazione e competenza nella società della conoscenza e della tecnologia. I knowledge workers in sette paesi europei |
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| Innovazioni organizzative, modelli di partecipazione e relazioni industriali quali fattori di competitività dell'impresa. Un'introduzione |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| l'Irap e il federalismo dimezzato |
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| Il lavoro riscoperto |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Nuove forme di organizzazione del lavoro e pratiche di coinvolgimento: verso quali relazioni industriali incamminarsi? I risultati di un'indagine |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Partecipazione diretta, partecipazione indireta e innovazioni tecno-organizzative. Alcuni risultati per il sistema locale di Reggio Emilia |
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| Partecipazione e innovazione organizzativa. Una prospettiva critica |
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| Per l'innovazione non bastano i confini dell'impresa |
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| Possibilità e limite delle relazioni industriali come fattore di innovazione |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| La qualità del lavoro che cambia |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Risorse, capabilities e competenze dell'impresa |
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| Lo sciopero e l'Unione Europea. Appunti critici |
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| Tutto ciò che è successo ai Circoli di qualità) e al modello giapponese |
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| Unione Europea e formazione continua: che fare? |
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| L'attivazione dei saperi dell'individuo e del gruppo |
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| Caratteri e qualità della contrattazione decentrata |
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| Contrattazione integrativa e inquadramenti professionali nel settore pubblico |
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| Flessibilità del lavoro e contrattazione collettiva |
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| Gli inquadramenti professionali tra modelli organizzativi, job design e contenuti del lavoro: la cenerentola del dibattito |
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| Intervista a Bruno Trentin. Una nuova stagione di diritti per conquistare spazi di libertà e autodeterminazione |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Lavoro atipico e flexicurity |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Lineamenti della contrattazione aziendale nel periodo 1998-2004: flessibilità numerica e organizzativa |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Il mondo del lavoro nella costruzione della democrazia |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Nuova politica dei redditi e qualità della contrattazione |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Organizzazione del lavoro e riforma dei sistemi di inquadramento |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Un Osservatorio sul Mediterraneo |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Politiche della conoscenza e modelli di Stato sociale |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Le problematiche dell'integrazione nella società e nel mercato del lavoro |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Riconoscere e valorizzare le differenze di genere. Il caso della Cgil Friuli Venezia Giulia |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Ricontrattare l'organizzazione del lavoro |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| La talpa della formazione |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Il caso Csi Piemonte: fare impresa nel pubblico |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| La collocazione internazionale dell'Italia tra passato e futuro |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Competenze e diritti: è possibile una relazione? |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Dalla quantità alla qualità: la sostenibilità |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Esiste ancora uno spazio per l'offerta pubblica di servizi sociali? |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Formazione continua e contrattazione della formazione |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Una nuova politica industriale per la competitività |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Presentazione |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| La relazione delle professioni sociali |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Il ruolo dello Stato nel rilancio della competitività |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Ruolo redistributivo del bilancio pubblico e globalizzazione |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Il sapere come strumento di democrazia |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| La scuola delle nuove generazioni |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Il sindacato americano a congresso |
Quaderni rassegna sindacale. Lavori - 2005
| Sindacato e enti bilaterali |
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| Spesa sociale privata. Una funzione da ampliare |
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